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Identificación de acoso laboral en trabajadores y trabajadoras de una empresa del sector avícola de Bucaramanga

dc.contributor.advisorBarreto Osma, Doris Amparospa
dc.contributor.authorCampillo Pinto, Annie Madelinespa
dc.coverage.spatialBucaramanga (Santander, Colombia)spa
dc.date.accessioned2020-06-26T16:14:36Z
dc.date.available2020-06-26T16:14:36Z
dc.date.issued2014
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12749/274
dc.description.abstractLa presente investigación se desarrolló con una muestra de 43 trabajadores de los cuales 32 eran hombres y 11 mujeres de una empresa del sector avícola de Bucaramanga. Fue una investigación de tipo descriptiva y un diseño no experimental donde se buscó identificar el fenómeno del acoso laboral en la población mencionada. Se aplicó el barómetro de Cisneros por medio del cual se identificaron conductas de acoso manifestadas por los trabajadores y trabajadoras, los tipos de conductas de acoso presentes en la muestra y los principales autores de éstas conductas. En los resultados observados no se determinó la presencia de acoso laboral pero si se identificaron conductas de acoso que pueden ser relevantes en el comportamiento de los trabajadores y trabajadoras de dicha empresa.spa
dc.description.tableofcontentsResumen, 5 Introducción , 6 Planteamiento del Problema, 8 Justificación, 8 Antecedentes de Investigación, 9 Marco Teórico, 12 Modalidades, 15 Clasificación del mobbing, 15 Acoso horizontal, 15 Acoso vertical, 15 Características, 16 Causas generales del mobbing, 16 El acosador, 17 El perfil del acosador, 17 Narcisista, 18 Histriónicos, 18 Sarcásticos, 18 Controladores, 18 Perversos, 18 La victima, 19 Personalidad de la victima, 19 Tipo I, 19 Tipo II, 19 Fases del acoso laboral, 20 Desencadenamiento del conflicto, 20 Inicio de las conductas de acoso, 20 Respuesta del entorno, 20 Psicoterror y abandono laboral, 20 Recuperación, 21 Protecciones de la empresa, 21 Objetivos, 22 Objetivo general, 22 Objetivos específicos, 22 Metodología, 22 Tipo de investigación, 22 Diseño, 23 Participantes, 23 Instrumentos, 23 Procedimiento, 27 Resultados, 28 Gráfica de resultados, 29 Discusión, 37 Referencias, 43 Apéndice, 44 Apéndice A, 44spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/co/*
dc.titleIdentificación de acoso laboral en trabajadores y trabajadoras de una empresa del sector avícola de Bucaramangaspa
dc.title.translatedIdentification of workplace harassment in workers of a company in the poultry sector of Bucaramangaeng
dc.degree.namePsicólogospa
dc.coverageBucaramanga (Colombia)spa
dc.publisher.grantorUniversidad Autónoma de Bucaramanga UNABspa
dc.rights.localAbierto (Texto Completo)spa
dc.publisher.facultyFacultad Ciencias de la Saludspa
dc.publisher.programPregrado Psicologíaspa
dc.description.degreelevelPregradospa
dc.type.driverinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesis
dc.type.localTrabajo de Gradospa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_7a1f
dc.subject.keywordsWorkplace harassmenteng
dc.subject.keywordsPersoneng
dc.subject.keywordsPsychologyeng
dc.subject.keywordsInvestigationseng
dc.subject.keywordsCrimeseng
dc.subject.keywordsPoultry sectoreng
dc.subject.keywordsCisneros barometereng
dc.subject.keywordsBullying behaviorseng
dc.identifier.instnameinstname:Universidad Autónoma de Bucaramanga - UNABspa
dc.identifier.reponamereponame:Repositorio Institucional UNABspa
dc.type.hasversioninfo:eu-repo/semantics/acceptedVersion
dc.rights.accessrightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessspa
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.relation.referencesCampillo Pinto, Annie Madeline (2014). Identificación de acoso laboral en trabajadores y trabajadoras de una empresa del sector avícola de Bucaramanga. Bucaramanga (Colombia) : Universidad Autónoma de Bucaramanga UNABspa
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dc.contributor.cvlacBarreto Osma, Doris Amparo [0000555878]*
dc.contributor.googlescholarBarreto Osma, Doris Amparo [es&oi=ao]
dc.contributor.orcidBarreto Osma, Doris Amparo [0000-0002-4542-0944]*
dc.contributor.researchgateBarreto Osma, Doris Amparo [Doris-Amparo-Osma]*
dc.subject.lembAcoso laboralspa
dc.subject.lembPersonaspa
dc.subject.lembPsicologíaspa
dc.subject.lembInvestigacionesspa
dc.subject.lembDelitosspa
dc.description.abstractenglishThe present investigation was developed with a sample of 43 workers of which 32 were men and 11 women from a company in the poultry sector in Bucaramanga. It was a descriptive research and a non-experimental design that sought to identify the phenomenon of workplace bullying in the aforementioned population. The Cisneros barometer was applied, through which the harassment behaviors manifested by the male and female workers, the types of harassment behaviors present in the sample and the main perpetrators of these behaviors were identified. In the observed results, the presence of workplace harassment was not determined, but harassment behaviors were identified that may be relevant in the behavior of the workers of said company.eng
dc.subject.proposalSector avícolaspa
dc.subject.proposalBarómetro de cisnerosspa
dc.subject.proposalConductas de acosospa
dc.type.redcolhttp://purl.org/redcol/resource_type/TP
dc.rights.creativecommonsAtribución-NoComercial-SinDerivadas 2.5 Colombia*
dc.contributor.apolounabBarreto Osma, Doris Amparo [doris-amparo-barreto-osma]
dc.coverage.campusUNAB Campus Bucaramangaspa
dc.description.learningmodalityModalidad Presencialspa
dc.contributor.linkedinBarreto Osma, Doris Amparo [doris-amparo-barreto-osma-bba1b9263]


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