Regulación y legislación del trabajo remoto en Colombia frente a países pioneros
Citación
Comparte este contenido
Fecha
2021Otros contribuidores
Director / Asesor
Metadatos
Mostrar el registro completo del ítemDocumentos PDF
Resumen
El teletrabajo desde sus origines, normatividad vigente y características no ayuda a identificar como es el trabajo remoto en Colombia frente a otros países, el trabajo remoto ha sido uno de los temas más importantes en estos dos últimos años, sin embargo Colombia ha sido uno de los países que ha acogido esta modalidad y frente a ellos otros países pioneros, los cuales han tomado diferentes leyes y diferentes medidas, se podrán evidenciar las diferencias que tiene algunos países y como enfrentan el trabajo remoto y como aplican las leyes en cada uno de los países y por consiguiente algunas ventajas y desventajas del mismo.
Para ello, esta investigación pretende ampliar la vista y la opinión de los países pioneros y Colombia frente al COVID-19, como se vieron afectadas en las empresas a nivel mundial y que nuevas estrategias se debieron implementar frente a eso, nuevas leyes y regulaciones que surgieron a raíz de la pandemia.
La presente investigación dio una amplia visión de los diferentes factores que afectaron la economía de cada país, también la oportunidad de poder elegir qué país escoger a la hora de trabajar, ya que solo necesitamos una conexión a internet.
Palabras clave
Contabilidad; Negocios; Administración; Mano de obra; Relaciones industriales; Legislación laboral; Trabajo en casaKeywords
Accounting; Business; Management; Remote work; Pioneer countries; Working life; Laws; Workforce; Work at home; Industrial relationships; Labor legislationEnlace a este registro en el Repositorio Institucional UNAB
http://hdl.handle.net/20.500.12749/15375
Comentarios
Colecciones
- Contaduría Pública [508]