Códigoshttp://hdl.handle.net/20.500.12749/145362024-03-29T09:04:51Z2024-03-29T09:04:51ZCódigo de Éticahttp://hdl.handle.net/20.500.12749/145492022-03-27T02:55:32Z2019-01-01T00:00:00ZCódigo de Ética
La Universidad Autónoma de Bucaramanga, UNAB, está comprometida con un ambiente ético como pilar fundamental de su institucionalidad, en consonancia con su espíritu fundacional; de tal forma que un accionar ético le permita desarrollar efectivamente su misión.
Como institución de educación superior, sin ánimo de lucro, la UNAB ha desarrollado sus actividades en el marco de principios democráticos y liberales, y es su objetivo ser referente del desarrollo económico, social y cultural de la región nororiental y del país.
El Código establece disposiciones, expectativas y reglas de carácter obligatorio para la actuación de los miembros beneméritos, miembros de la junta directiva, funcionarios de la alta dirección1, colaboradores, estudiantes, profesores e investigadores. Para efectos de este documento, todos ellos serán considerados “Receptores” del Código.
Para efectos de las instancias y los procedimientos dispuestos por este Código, para estudiantes, colaboradores y profesores, se aplicarán las disposiciones contenidas en sus respectivos reglamentos (Reglamento Estudiantil de Pregrado, Reglamento Estudiantil de Posgrado, Reglamento Interno de Trabajo, Reglamento del Profesorado).
El presente Código de Ética recopila disposiciones en materia ética reguladas en otros documentos internos, y establece nuevas previsiones para los miembros de toda la comunidad académica.
El Código de Ética es vinculante, los Receptores son responsables de actuar de acuerdo con estas expectativas éticas de la Universidad, así como con respeto por el propio espíritu de estas disposiciones.
Este documento se complementa y desarrolla en otros instrumentos internos de la Universidad descritos en el Anexo 1. “Reglamentos y políticas integrados al Código de Ética”.
2019-01-01T00:00:00ZCódigo de gobierno corporativohttp://hdl.handle.net/20.500.12749/145472022-03-27T02:55:44Z2019-01-01T00:00:00ZCódigo de gobierno corporativo
La Corporación Universidad Autónoma de Bucaramanga, en adelante “UNAB” o la “Universidad”, es una institución sin ánimo de lucro de carácter privado dedicada al servicio de la educación. Tiene como propósito la formación en el marco de principios democráticos y liberales y propende por el mejoramiento del país.
En su calidad de Institución de Educación Superior desarrolla funciones de docencia, investigación y extensión en áreas que incluyen educación técnica, tecnológica, de pregrado y posgrados, así como la investigación científica o tecnológica y la producción, desarrollo y transmisión del conocimiento y la cultura.
Para la UNAB el gobierno corporativo, entendido como el conjunto de principios y reglas a través de las cuales se asignan derechos y responsabilidades a los órganos de gobierno y se definen sus marcos de actuación, es un instrumento para mejorar su desempeño misional, y generar valor para sus grupos de interés.
El presente Código de Gobierno Corporativo es un documento de carácter autorregulatorio que refleja el compromiso de la UNAB con el fortalecimiento de su modelo de gobierno. El Código describe de manera general los principales elementos del sistema de dirección y control de la Universidad. En este sentido, actúa como articulador de todos los elementos de gobierno corporativo definidos por la Universidad que se desarrollan de manera más detallada en otros documentos internos tales como: los Estatutos, los reglamentos de los órganos de gobierno, y el Código de ética.
Este documento está estructurado con base en la Constitución Política, la Ley, los Estatutos de la Corporación y estándares locales e internacionales de gobierno corporativo.
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